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Come cambia il pubblico impiego dopo la riforma Zangrillo?

La riforma della PA promossa dal ministro Paolo Zangrillo sul “merito e sviluppo di carriera” ha ricevuto l’approvazione della Camera dei Deputati il 28 gennaio 2026. Attualmente, il disegno di legge è in esame al Senato per la seconda lettura.

2 FEBBRAIO 2026

Il disegno di legge (A.C. 2511-A), già approvato alla Camera e prossimo al via libera definitivo del Senato, segna un cambio di paradigma per la Pubblica Amministrazione italiana. La “Riforma Zangrillo” introduce una profonda revisione del ciclo di gestione della performance e delle modalità di accesso alla dirigenza. Le novità spaziano dal superamento della valutazione gerarchica “unidirezionale” all’introduzione di una riserva del 30% dei posti per lo sviluppo di carriera interno, fino a una stretta sulla premialità per evitare l’appiattimento delle valutazioni. Il provvedimento ha ottenuto il primo via libera dalla Camera dei Deputati dopo l’esame in Commissione Affari Costituzionali.